Publicerat 22 januari 2020 i kategorin Artiklar

Ombyggnation för gymverksamhet var förmån

Ett aktiebolag planerade att starta en gymverksamhet i anslutning till aktieägaren Berts privatbostadsfastighet. Bolaget bekostade därför målning, tapetsering och ny golvbeläggning i befintligt garage under 2013. Året därpå hade bolaget kostnader avseende tillbyggnad av lokal med dusch, omklädningsrum och bastu, ombyggnad av befintligt garage till gymlokal samt nybyggnad av inre rum och utomhuspool med trädäck. Ny, till- och ombyggnationen visade enligt Skatteverket i slutet av 2014 ett värde om cirka 1,7 miljoner kr.

Med hänsyn till de marknadsföringsåtgärder bolaget genomfört efter uppstarten och antal betalande kunder bedömde kammarrätten att gymverksamheten utgjorde näringsverksamhet. Det kammarrätten kom att pröva i målet var om bolagets utgifter för ny-, till- och ombyggnad kunde anses ha kommit aktieägarens fastighet till godo och medfört en varaktig värdeökning av den. Om så var fallet skulle aktieägaren beskattas för värdeökningen som en löneförmån i inkomstslaget tjänst, RÅ 1990 not. 70.

Vem är ägare

Föremål som en hyresgäst eller annan än fastighetsägaren tillför en fastighet hör inte till fastigheten, om inte föremålet och fastigheten kommit i samme ägares hand. Det framgår av 2 kap. 4 § jordabalken. Från denna regel görs undantag när det infogade föremålet inte utan väsentlig värdeförstörelse kan avlägsnas från byggnaden. I sådana fall blir föremålet omedelbart fast egendom, NJA 2002 s. 561.

Kammarrätten fann att Skatteverket gjort mycket sannolikt att de åtgärder som genomförts inte innebar att byggnaden och tomtmarken har tillförts något som bolaget kan ställa anspråk på med stöd av 2 kap. 4 § första stycket jordabalken. Bert hade därmed blivit ägare till de om-, till- och nybyggnationer som bolaget gjort.

Löneförmån

Kammarrätten ansåg att Skatteverket gjort mycket sannolikt att de av bolaget nedlagda utgifterna hade medfört en varaktig värdehöjning av fastigheten. Skatteverket hade påfört Bert lön med 63 543 kr beskattningsåret 2013 och med 382 379 kr beskattningsåret 2014. Mot bakgrund av de åtgärder som utförts ansåg kammarrätten att Skatteverkets beräkning var tillräckligt försiktig för att kunna godtas.

Kammarrätten

Eftersom det fanns en intressegemenskap mellan bolaget och Bert gäller kontantprincipen, det vill säga att beskattning ska ske det år bolaget hade utgiften, RÅ 1989 ref. 52. Bolaget hade inte redovisat de rätta förhållandena till Skatteverket. Därmed hade bolaget lämnat oriktiga uppgifter i sina skatte- och avgiftsdeklarationer. Kammarrätten fann därmed att det fanns grund för efterbeskattning av underlag för arbetsgivaravgifter motsvarade den lön Skatteverket påfört Bert för de aktuella åren.

Kammarrätten i Sundsvall, dom 2019-11-01, Mål nr 3024-3029-18

Publicerat 22 maj 2026

Snart semestertider – så planerar du rätt

Semesterplanering brukar börja i samma fråga varje år: hur får man ihop bemanningen när många vill vara lediga samtidigt? För att lyckas krävs både framförhållning och koll på de regler som styr. Börja i verksamhetens behov Utgångspunkten i all semesterplanering är att verksamheten ska fungera. Även om du som arbetsgivare ska ta hänsyn till medarbetarnas önskemål är det …

Läs mer

Publicerat 22 maj 2026

Den auktoriserade redovisningskonsulten ger företagen ekonomisk trygghet – hela vägen

Många företagare funderar inte över om deras redovisningskonsult är auktoriserad. I stället står siffrorna i fokus, men det är i arbetet bakom siffrorna som kvaliteten avgörs. – Auktorisationen gör att vi säkerställer kvaliteten innan siffrorna ens når våra kunder, säger Jessica Jading, kvalitetsansvarig på Elera AB och Auktoriserad Redovisningskonsult. Stöd i ekonomiska …

Läs mer

Publicerat 22 maj 2026

Laddel vid arbetsplatsen – blir permanent skattefri förmån

Nu har riksdagen beslutat att det blir en permanent skattefri förmån när den anställde laddar el på arbetsplatsen, om arbetsgivaren tillhandahåller laddningen. Samtidigt beslutades om lättnader vid utbetalning av skattefri milersättning enligt schablon vid tjänsteresa när anställda laddar sin förmånsbil vid arbetsplatsen. Skattefri förmån från den 1 juli Förmånen av …

Läs mer

Publicerat 22 maj 2026

Caliente: bonos y promociones explicados para jugadores mexicanos

Caliente es la marca más visible del mercado de juego en México y sus ofertas de bono generan muchas preguntas prácticas entre jugadores con experiencia intermedia. Esta guía explica cómo funcionan sus promociones, qué esperar al reclamar un bono y dónde suelen fallar quienes no leen la letra chica. El objetivo es práctico: entender mecanismos, límites y trade-offs para decidir si …

Läs mer

Publicerat 22 maj 2026

Bet 7K: Zahlungen und Kontozugang — Ein praktischer Guide für Einsteiger

Bet 7K tritt als modernes, mobiloptimiertes Casino auf, das viele Funktionen bietet, die für erfahrene Krypto- und Mobilspieler attraktiv sind. Für Einsteiger aus Deutschland heißt das: hohe technische Performance und eine große Spieleauswahl stehen neben klaren Risiken rund um Lizenzierung, Sprachbarrieren und Zahlungswege. Dieser Guide erklärt praxisnah, welche Zahlungsmethoden häufig …

Läs mer

Publicerat 22 maj 2026

Magic bonos y promociones: análisis práctico para jugadores argentinos

Si buscás entender cómo funcionan los bonos de una plataforma ligada a una marca con presencia física y online como Magic, aquí tenés un desglose orientado a la toma de decisiones. En lugar de repetir slogans, vamos a explicar mecanismos, límites y errores comunes que cometen los jugadores en Argentina al aprovechar una promoción: requisitos de apuesta (rollover), métodos de depósito …

Läs mer

Publicerat 22 maj 2026

Griffon Bonusse und Aktionen in DE: Wie der Wert wirklich einzuschätzen ist

Wer Bonusse bei Griffon ernsthaft bewertet, sollte nicht zuerst auf die Schlagwörter schauen, sondern auf die Mechanik dahinter: Was wird tatsächlich angeboten, wie stark ist die Regulierung in Deutschland, und wie viel Spielraum bleibt am Ende wirklich übrig? Genau dort trennt sich in DE oft Marketing von praktischem Nutzen. Griffon arbeitet unter den strengen Vorgaben des GlüStV 2021, …

Läs mer

Publicerat 22 maj 2026

Wild Sultan : guide pratique du service client et du support pour les joueurs en FR

Wild Sultan est une marque connue des joueurs francophones qui cherchent une expérience de casino en ligne exhaustive. Ce guide explique, pas à pas et sans langue de bois, comment fonctionne le support client chez Wild Sultan, quelles sont les attentes réalistes pour un joueur en France, et comment résoudre les problèmes courants (KYC, retraits, litiges). L’objectif est pédagogique : …

Läs mer

Publicerat 22 maj 2026

Beton Game bonuses and promotions (UK) — an analytical breakdown

As an experienced player, you already know the welcome fanfare: match bonuses, free spins, and VIP tiers. What matters is how those promises translate into usable value once wagering, game weights and withdrawal rules bite. This guide focuses on Beton Game’s bonus mechanics for UK players, explains the trade-offs, and gives a practical checklist for deciding whether a specific promotion is …

Läs mer

Publicerat 22 maj 2026

Slot Monster: Bonusse und Aktionen verstehen – eine sachliche Bewertung

Slot Monster positioniert sich für viele erfahrene Spieler als Offshore-Alternative mit hoher Spiel-Freiheit: größere Einsatzspannen, Bonus Buy, Autoplay und häufig höhere RTP-Einstellungen als in streng regulierten deutschen Casinos. Das macht Boni attraktiv, zugleich verändern sich Mechanik, Risiko und praktische Handhabung im Vergleich zu GGL-lizenzierten Anbietern. Diese Analyse …

Läs mer

Gå till startsidan